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Dipl. Päd. Michael Reichwald

hat nach dem Studium der Psychologie, Soziologie und Wirtschaftspädagogik mehr als 17 Jahre in unterschiedlichen Institutionen und Wirtschaftsunternehmen im Personalmanagement als Manager mit eigener Führungsverantwortung gearbeitet: u.a. bei einem führenden Einzelhandelskonzern, bei einem Weltmarktführer der Mess- und Regeltechnik und zuletzt mehrere Jahre als verantwortlicher Manager für die Führungskräfte-, Personal- und Organisationsentwicklung eines international operierenden Investitionsgüterkonzerns mit weltweit mehr als 11.000 Mitarbeitern. Neben seiner Unternehmenspraxis hat er weitere fachspezifische und übergreifende Managementkompetenzen in zahlreichen Fortbildungen u. a. an internationalen Business Schools (Insead, Ashridge) erworben.
Er verfügt über fundierte Kenntnisse und langjährige Erfahrungen in der Personalauswahl, Stellenbesetzung sowie der Personalentwicklung/Karriereberatung/Outplacement.
Bei SRN human resources ist Michael Reichwald als Personalberater/Direct Search im Büro Mülheim für die Suche, Auswahl und Besetzung von Fach- und Führungskräften verantwortlich.
Er ist auch der Experte für Managementdiagnostik, AssessmentCenter, Workshopmoderator und Top – Coach.

Büro Mülheim
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michael.reichwald@srn-hr.com